“为民，我觉得你现在还得要稳一稳，忍一忍，我知道你这个人有自己的主见，现在好不容易站在这个位置上，想做一些自己想做的事情，但是你也要承认，人家尹国钊做到这个位置上也不容易，人家也肯定有自己的想法，一个省委书记，干点儿事情，什么地方都还要受制于人，这说得过去么？何况如你所说，人家和你也是工作思路上的不一致，并非是要往自己腰包里捞钱那种人，也不能说你的意见观点就绝对正确，人家的就完全错误吧？”苏燕青轻轻笑道，“退一步海阔天空，你不也经常说政治不就是一门妥协的艺术么？”

陆为民乐了，看了一眼妻子，“我啥时候说了这话了？这不是妥协这么简单，他的工作思路有些问题，或者说已经不符合当下中央的观念了，他太执着于经济层面的发展，这在七八年前，可能他这种观点没错，包括我自己在内，可能以前或多或少也有这种倾向，但是现在不一样了，你不能因为经济大气候不好，就不管不顾，只要能拉动gd就行，这样不行，可他还没转过这个弯来，再加上下边有些人也是抱着这种心思，嗯，政绩观出了问题，当然也有上有所好下必趋之这个因素在里边，所以弄成这个局面。”

“难道说就真的这么糟糕了？一点妥协余地都没有？非得要弄得沸沸扬扬？”苏燕青不以为然，“我不信这里边就没有半点圆转余地，尹国钊应该不是那种不通时务之人，我觉得恐怕还是你这个省长位置没有摆端正吧？”

被妻子这一番话弄得有些郁闷，陆为民心里也有些发堵，如果连妻子都是这种观点，那就真的有些麻烦了，上边会不会也是这样看呢？

第一百三十八章 内部

陆为民自认为自己不是那种不知天高地厚的人，作为省长，他当然清楚自己的身份和定位，省委书记作为一把手统筹全局，自己作为行政一把手，理所当然的应该是要配合对方开展工作，自己对一些工作上的分歧也应当主动寻求调和，解决分歧和矛盾，而不应当一意孤行，大概在很多人眼中自己就有点儿固执己见不识大体了。

只要尹国钊还是省委书记，那么他就永远占据着形势上的优势，这是体制的规则，当然这种优势也不是一成不变的，当事实证明他意见是谬误的，那么形势就可能反转。

但陆为民不希望付出巨大的代价来赢回这种优势，如果要用昌西州出什么环保污染问题来换取这种优势，他宁肯不要。

见丈夫不说话，苏燕青把丈夫的胳膊挽得更紧，“为民，我知道你是凭着自己良心做事，凭着自己的理想做事，但是要做事也需要合适的平台，现在你是省长，他是书记，你的观点态度在很多人就代表着你的层次和胸襟气度，你只有在这个层面这个平台上体现自己，让上边认为你已经成熟到可以走上更高的平台层次，你才可以更好的施展你自己胸中的抱负。”

陆为民深深的吐出一口浊气，他当然知道妻子这是在为自己考虑，自己和尹国钊的纷争势必影响到上边对自己的看法，桀骜不驯，意气用事，这种印象很容易就会刻在自己脑门上，尤其是自己本来在年龄上比起其他人来就是优劣共存的，优的一面是年富力强，精力充沛，劣的一面自然就是欠缺点儿火候和经验了，如果再被上边留下一个这样的印象，那么就不太乐观了。

问题在于为了留下一个好印象，或者说为了日后有更好的发展前途，自己现在就要牺牲自己的做人原则，或者说就要放弃自己的理念？这又是陆为民难以接受的，明知道昌西州的发展存在着巨大环境风险，自己却为了无谓的和谐而放弃原则，或者用某些推脱的方式来消除自己的责任，貌似可行，但是却是对自己做人原则的一种放纵，他真做不到。

苏燕青也有些头疼，丈夫的固执从某个方面来说也是一种个性的体现，不轻易退让，尤其是在原则性问题上，说实话，她不认为丈夫和尹国钊之间的矛盾就不可调和，一个省委书记，一个省长，在工作方向上是一致的，只不过在采取方式和节奏上出现了分歧，现在居然闹得有些收不了场，在苏燕青看来这简直不可思议。

她甚至觉得这件事情从根本上就是丈夫出了问题，你是省长，是省委副书记，省委的决定，或者说是省委书记的观点态度，你就必须要尊重，哪怕真的有分歧，那么也应该通过一种委婉含蓄的方式来表达和沟通，在无法取得共识的情况下，那么你就应该退让，最起码你也保持克制，而不是变得咄咄逼人或者固执己见，这是体制内的规矩，而丈夫现在做的显然有些违背了规矩。

当然，苏燕青也知道丈夫的观点也许是正确的，但是这不重要，正确与否需要在必要的位置上才能体现出来，很多东西本身就没有绝对的对与错，这一点苏燕青在体制内工作这么多年，早已经看明白了，她相信丈夫也应该看得明白才对，怎么这个时候陆为民就钻起了牛角尖儿了呢。

“为民，如果有些工作你觉得真的有问题，那么你作为省长，我想是可以通过你手中的资源来做的，省委书记能做的，你也能做，一个宏观，一个具体，战略上的问题，你也可以用战术上的策略来弥补，我相信你可以做得到，而不需要用摆在明面上的对抗来解决问题，这样对你尤为不利。”苏燕青见丈夫仍然不吭声，进一步道：“你再想一想，尹国钊已经在昌江工作三年多时间了，如果按照一届任满的常规，他只有一年多时间了，而前两年他和杜崇山搭档，成绩不乐观，中央是不满意的，现在他的心情你应当要理解，他需要一些成绩来证明自己，而你也一样需要展现出你的协调和团结的一面，这是一个领导成熟起来的标志，我说的意思你明白么？”