这场合，其他人都无从劝起。

官家本意是让司马光离开，话说的好听，意思却相反。司马光那耿直的性子，根本就不存在借坡下驴的可能。

他不是文彦博，也不是韩琦，拥有政客的基本素养，更不是王安石为施展抱负可以委曲求全，他更倾向于做人，做堂堂正正的人。

或许史志馆真的才是最适合他的地方。

“也罢。司马相公，你可以多用心在修史之事上，并挑选属意的官员进驻史志馆。”

“但朝廷还需要司马相公费心。关于官制改革一事，怎样的官制适合如今的国朝……司马相公通读古今，还望司马相公能在官制改革上出一把力，以史为鉴，为朝堂的官制改革多提参考意见。”

赵曦就这么一说，他也知道司马光不会是就这么一听，他会当真，并且会在故纸堆里找些依据，并形成奏疏呈上来。

用不用，那不是他司马光该考虑的，他不管处于怎样的位置，该尽的义务不会忘记。

国朝有很多这样的致仕老臣，从来不缺参政的热情。

这不，刚刚参加完贡院揭幕的遗老遗少，在听闻朝廷要官制改革时，不约而同的开始向朝廷提意见建议了。

充分表达了他们忧国忧民的情怀，参政议政的意识，还有为大宋王朝死而后已的决心。问题是，别都集中在关于保持致仕老臣待遇的问题上好不好？

所有的改革，都是利益的重新划分。

也有人说，改革就必须有流血牺牲。

赵曦并不认同，他倾向于中和各方利益，并在潜移默化中推动各项改革的方法。

就如后世，两个相同意识形态的大国，休克式改革的方法确实跟和风细雨的改革道路不能比。

“关于官制改革，我初步设想是三级决策制，就是与勤政殿的格局对应。”

“第一级为内阁级，人数在五人到十一人之间，必须是以单数的形式存在。”

“第二级为执政级，人数在三五十人，现在暂不确定，以最终确定执政推举方式后再论。”