工人是泛指，其实更准确的概念应该是市民阶层，与农民相加，这就是社会的绝大多数。

如何维护他们的权益？

物质是最有效的手段。

在朱由检指示下，军器监及四海商行旗下各个产业在全大明率先实行了高薪雇工，随后内阁据此制定了最低月薪标准，强制要求大明所有公私作坊店铺照此执行。

经过数年蔓延和传导，大明工人阶层收入普遍得以大幅度提高，许多手艺高超的匠人，每月收入已经接近或达到七品官员的俸禄，这是朱由检最想看到的。

工人阶层是建设大明不可替代的中坚力量，他们的付出和辛劳值得这份报酬，要始终保持这个阶层的高收入，这一条必须要写进皇明祖训中，朱家的后代子孙皆不可违，有违者，宗人府可废之。

朱由检在与太子闲谈时，把自己很多理念灌输给了他，令他十分欣慰的是，太子全盘接受下来，在整个对话过程中神情庄重，显然是谨记于心。

朱慈烺并不属于天资聪颖那种，但从小日濡目染之下，品性极佳，三观极正，是一个合格的继承者。

第八百四十章 寻找合适的发展模式

按照朱由检的安排，太子自大婚之后便以化名在六部轮流观政，每部一年，期间不与部堂高官接触，只是安静地做一个基层小官，这样才能更好的体察利弊，以便将来执政后不为人欺。

只有多与下层人氏打交道，才能知道社会的诸多阴暗面，衙门里的争权夺利、勾心斗角无处不在，尚书派、侍郎派、郎中派等等小团体之间龃龉之事时常发生，作为观政的新人，一进衙门后受到的各种排挤、呵斥、算计才是人生真实体验，见识过这些手段后，朱慈烺才会慢慢成熟起来。

昭仁殿议事结束后，阁臣们恭送皇帝回后宫，之后便返回内阁，根据朱由检今天的指示，制订赋税改革方案细则，并明确在下一个财年开始实施。

朱由检在后宫用罢午膳，逗弄了一会儿几个幼子之后小憩半个时辰，随后带着王承恩再次回到乾清宫，翻看了几本司礼监批红的内阁奏本，没发现什么疏漏之处，随后便依靠在龙床上，陷入到对大明未来发展方向的思考之中。

要想让大明各地经济发展的更好，百姓们得到更多实惠，财权下放只是手段之一，更重要的还是要想办法搞活地方经济，增加社会财富总数，使朝廷手中可分配的资源增加，这才是长久之计，而这一切都需要顶层设计的引领和指导。

现在的大明经济发展应该需要什么样的模式呢？

在长久思考过后，朱由检思路渐渐明晰起来。