075 个人和团队

2冒险的召唤:邂逅。

3英雄尚未觉醒,遇到危机,觉醒进化。

4遇见导师:英雄遇到了让他们为未来做好准备的人,可能是父母、老师、神仙或睿智的隐士。

5跨越第一个门槛:悲痛,或者死了家人之类的重大事情,也可以是七人一起克服的小磨难,英雄走出舒适区,加入新组织新地方。

6考验,盟友,敌人。

7英雄接近了他们的目标。

8严峻的考验并克服。

9奖励:英雄得到了他们所追求的重要东西,胜利在望。

10回归之路:发现黑暗四天王并不是最终boss,真正的boss是……

11归纳:主角们差点被击败,危急关头回想起一路上的冒险经历,勇气、诚实、知识、纯正、希望等珍贵品质,最终合力击败了最终boss。

12满载而归:胜利后,主角回到了他们原来的生活。

一个中年男人说道:“用这个没问题,但是我们并不是一个人,分开的话每人负责几集,要怎么分?”

总编剧很快说道:“划分好几个景区和故事,根据自己的知识储备来分,总之负责的时候尽量不要整出超过能力圈之外的法宝和剧情。”

其余人点了点头,总之就是不管主角团演了多少集,不要有成长就行了。

就算是成长了,也要在进入下一个剧情的时候回归原本状态。

大致的走向决定好了,但是还有更多的问题要讨论。

“谁会唱?剧本编就编了,这张日隆一集要唱几首歌,还都是戏剧说唱形式的对话,这我不会接。”

像这种接手别人的剧本工作,本身就会遇到很多问题,其中最大的问题是和前面的思路还有风格对不上。

吃这口饭的对这种事情有心理准备,大部分编剧都有很强的模仿赏析能里,能比观众更准确的找到其中的草蛇灰线。

但是现在摆在几个金牌编剧面前的不是剧本如何发展,也不是继续瞎编的事情,而是融入了曲艺和说唱的对唱风格。

这种形式的对话,让《白蛇传》迅速热了起来,而现在编剧们就在这个热点面前犯了愁。

“我和导演说了,导演他说已经找了会唱黄梅戏的人过来了,下午就到,到时候开会研究下。”

魏忠洲很快派了助理过来。