但是,不能因为想要孙子而害了姗姗呀,她可才只有12岁呀,她还有大把前程。
所以当务之急,是必须让她把孩子打掉。
而她外公外婆肯定是不会让她去打的。
怎么样让他们愿意她去打呢?
除非是让他们相信这个孩子根本就不是他们的孙子,而是别人的孩子。
于是他就导演了姗姗在学样被老师搞大肚子的事件。成功地骗过了她外婆,她带着姗姗去做了人流。
唐友光愿意去担这个诱奸学生的罪名,也有他的目的,这样他的妻子就可以顺理成章地和他离婚,且可以保全名誉。
计划很丰满,但现实总是很骨干。
姗姗这边,虽然达到了她不想生孩子的目的,但却没在实现她想继续读书的愿望,她的外婆把她永远地关了起来。
唐友光讲这里,睦男忍不住插话了:“当时,不是听说周姗姗做完人流之后,你就再也不理她了,她彻底绝望,后来还割了脉?”
唐友光凄然地笑了笑,解释道:“当时她外公外婆一定要把她关在家里,但初中又属于义务教育,所以工作人员就上门动员他们把小孩送回学校去读书。所以就编造了割脉自杀的谎言,并四处传播。工作人员也信了,就再也没有去动员把她送回学校了。”
原来是这样呀,睦男刚想为自己当年的鲁莽跟他道歉。
唐友光制止了她开口说话,还说要感谢她。
原来唐友光这边也不是很顺利。他平时在学校口碑极好,况且这次也没有现场,派出所的人也过来调查过,但最后的结论是他诱奸学生证据不充分。
就在这时睦男过来帮了他的大忙。
那一天放学之后,睦男来到他的办公室去,跟他请教作业。
睦男当时的学习成绩非常优秀,而她拿过来的题目非常容易,与她的知识层次完全不符,况且,她在请教过程中始终心不在焉。
他办公室的门是个木门,门上有一小孔。小孔成像原理,外面有什么东西都会在对面的墙上成像。虽然不是很清晰,但他在这里办公时间久了,自然就知道。当时他看见墙上有好几个人影在晃动,而睦男这孩子又在他旁边搔首弄姿。
他马上就明白了这些孩子想干什么,于是就将计就计。他象征性地把睦男压在办公桌上。随着睦男一声尖叫,早就躲在门后的几个孩子马上破门而入,手里的手机不停地拍照。
这帮孩子还把照片发到学校、年级、班级各种群里。
这下好,开始一直因为没有现场,现在有了。学校也不想把事闹大,就把他被辞退了。
他的妻子也非常正义地同他离了婚。
唐友光辗转来到了滨南市,刚好正值这边招工。由于他的耀眼的学历,很顺利地进了国企。
这个企业里大多都是一些混吃等退休的老职工,凭他的能力和干劲,很快就被领导人发现,并迅速进入了企业的领导层。
这家企业没有什么活力,工作业绩差强人意,连基本的任务都完不成。当时已有很多企业改制后运行的非常成功,所以市政府也想对这家企业进行改制。
领导层面觉得,如果改制,叫唐友光来接管是最好的选择。
但当时,唐友光倒不是很乐意。
一方面,他自己知道,他只懂业务,至于管理他是一窍不通;另一方面这个企业有一千多人,要养活这么多人那不是一个简单的事;最后,这家企业业务单一,收入不大,况且还有几个亿的债务,什么时候还得清呢?
这个时候,姗姗来投靠他了。
他发现姗姗是个天生的管理界的帅才,杀伐决断,恰到好处,总能在错综复杂的矛盾中帮他找出主要矛盾,从而度过难关,解决问题。并且她极力支持他接下这个企业,还愿意同他一起打拼。
当时,姗姗从她外婆家里逃出来,四处流浪,后来打听到唐友光在滨南市,所以就过来找他了。
但她来的不巧,她到的时候,唐友光不能去接他。
企业营不佳,根本就没钱发工资。而行动队这帮人都是些喊打喊杀的家伙,那们可不管你那么多。这一天,行动队的虎哥带着一帮人把他堵在办公室里,声称不给发工资就不让他出那个门。
行动队500多人,发一次工资要200多万,唐友光哪里找的到这么多的钱。
其他部门的人虽然也没领到工资,但不敢明目张胆地跟领导对着干。虽然不对着干,但看看热闹总可以吧,所以企业上下近千号人都围在办公楼周围看热闹。
唐友光,紧张的不行,又没钱给,又怕出事,更有堵在门口那几个凶神恶煞时不时过来抽他几耳光。当时,他想死的心都有了。