听到【玄武】的回应之后，顾青好整以暇的看着不远处办公桌上面的星球仪，语气感慨道：“为什么昂撒这群人就是喜欢暴力和破坏，不会想着好好经营呢？一边想着找我们合作，拿我们的技术，一边还想着用落后的武器彰显他们的军事实力。

难道真是基因问题？”

“先生，根据我对现有规则的探索，如果我们深入剖析该问题，或许会引发河蟹神兽降临。”

“算我多嘴，通知周易，星海公司可以公布相关细则了，顺便联系咱们九州联盟的合作伙伴们，尽可能把这份广告和机甲竞赛的广告打到全球各地。

企鹅、北极熊都要能够听到这些广告，哪怕是那些两耳不闻窗外事的老学究，也要让他们通过电视机、收音机这些旧电器收到相关新闻信息。

海外的水军营销宣传就不用了，还有那些被我们列入黑名单的媒体机构，也不用给他们商单，多联系一些有当地官方信用背书的媒体机构进行宣发。”

“好的，先生。已经为您整理出文件方案，请阅览。”

看着玄武整理出来的几份优秀方案，顾青随意挑选了几个，这才将其发给周易。

作为曾经的总裁助理，现在九州星海公司的负责人之一，周易每天都有非常繁忙的工作。

不论是官方合作还是民间合作，又或者是公司内部其他项目部门的合作，甚至在自己公司内部还有很多不见光的竞争，让他每天都要依靠浓茶和桃夭，才能够保持精神高度集中去处理工作。

虽然其他国内外企业的高管层当中有相当一部分人都开始使用AI智能程序处理工作，但是在顾青身旁工作多年，周易清楚的知道AI程序会胡编乱造、会做出一些看似合理，但实际上一窍不通，根本不合理的方案，所以他只会将自家的【獬豸】当做辅助工具，每一次AI处理的文件，他都会重新审阅一遍。

这也是他工作压力比较大的主要原因之一。

“咱们九州星海公司虽然是一家民营企业，但也不是欧洲航天局能够随意调遣的下属机构，虽然只是他们那边个别工程师的言论，但是这个口子不能开，通知法务部去处理他们，如果没经验，就去找总部的法务部门，我签申请文件，告诉他们别怕丢人。”

“好的，总裁。”