第47章 只有女性的公司

不仅手艺和设计实力进步的慢了,上升的空间也越来越小。

后来她丈夫去世以后,这种情况才好了一些。

然而没有好多久,好像又变成了以前的样子。

“秦思雨是不是要找新对象了?之前看有男的来接她。”

“估计是咯,恭喜秦设计师。”

“思雨啊,你别光想着工作啊,你也要为你的以后想一想。你都30岁了,再不生孩子就老了,生不了了!”

“就是,你现在就稳稳的做公司派给你的这些单子,每个月好几万到手,再找个好老公,生个优秀的孩子不好吗?干嘛还要来拼死拼活。”

可是秦思雨想要的,并不是所谓稳定的生活,好老公和优秀的孩子。

她想要的,是追求珠宝设计和雕刻的技艺巅峰!

一直到35岁以后,她接单的频率才又恢复了刚入行的时候的状态。

不是因为公司看上了她的实力。

单纯是因为她已经过了35岁。

而公司认为,女人过了35岁,已经没有结婚生子的必要了。

秦思雨觉得可笑。

所以,在几个月前,她辞职了,出来自己接单工作。

唐安宁则是看着秦思雨,想着秦思雨的一些资料若有所思。

她打算自己弄一个首饰品牌。

说实话,现在市面上的这些高端的奢侈品品牌的首饰……好看的少。

这些高端首饰,愿意请女设计师的少,大部分都是男设计师。

然后设计出来的东西……不能说完全没有不漂亮不好看的,只能说男设计师设计出来的首饰里,漂亮的首饰就像是高端品牌设计师里面的女设计师一样少。

这些男设计师过于追求堆元素,根本不考虑女性的体型、肤色、肢体生长情况是否搭配这些首饰。

就如同这些年市面上所谓的高端设计的衣服一样。

衣服好看,但不是给人穿的。

唐安宁每次看见那些设计师说什么衣服上含有这个元素那个元素就觉得可笑。

衣服和首饰都是为人服务的,如果人穿上戴上不舒服不好看,那么就算把全世界最好的元素都堆砌上去又有什么用呢?