很显然，这是一件恶性政治舆论事件，需要尽快解决。

但也很显然，这件事并不好解决，当开到第三轮会议的时候，钟雨汇报了一则消息，消息称几家媒体已经跟进。除了媒体之外，教会内部的公司目前局势也不算好，接二连三传出教会人员暴力驱赶游行的人的情况。

我深深呼了口气，我道：“这个事，我想问两个问题，一，它对述职的影响多大？二，舆论压下去要多久？”

钟雨也很有些疲惫，道：“这件事本身针对的是公司职能问题，不少公司都会有这样的舆论爆出，尤其是目前它的股票估值极高。尤其是后天就是述职，这估计是策划好的，趁这个关头才——”

我打断了钟雨，“告诉我答案。”

“述职的内部评分会降低，预计权重会缩减到08以下。”她沉默了几秒，又继续道：“需要一周。”

我道：“那这个会议不用再开了，让部员们现在把之后所有秘书部会插手审阅的报表材料全部拿过来。”

钟雨愣住，“你的意思是现在抓内部纪律问题？”

我抓着头发，走来走去，“那不然呢？就他妈求老天爷送几个有问题的项目资料来吧，能抓几个是几个！”

新官上任三把火是很正常的，不正常的是没坐稳的新官现在就放火。

同僚们，你们要是在采购或者项目方面小偷小贪我都理解，因为这也是我的目标。但不好意思，现在不能理解，以后有空再理解！