宁渊本是不打算去的，他已经习惯了和周曼、宁容相依为命，可后来，他又更改了主意。

周曼已经和闻苑结婚了，闻苑是个好人，会好好的爱护她，所以，他不需要担心。

况且蔺星沉并不喜欢他，所以他离开后，说不定他会和闻苑、周曼生活的更加融洽。

人多了总是会有摩擦，适当的减少一定的人数，说不定反倒有更好的效果。

所以，他也会带宁容一起走。

当然，考虑到现在宁容还在上学，她只需要在寒暑假前往他所在的地方即可。

宁渊和宁容说了这件事，宁容有些舍不得，却还是答应了。

“你和姐姐姐夫说了吗？”她问。

“还没，但我会告诉他们的。”宁渊道。

然而，就在他去找闻苑告别的那天，闻苑的一通电话，再次改变了他的决定。

那时候，闻苑正在书房打电话，宁渊敲门，闻苑示意他进来，却没有挂掉电话。

宁渊也就坐在了一边，没有打扰他，想等他结束通话后再和他道别。

可闻苑的电话却迟迟没有挂，他在和对方拉扯。

他说，“我当然知道柳总你的能力，我也是看中你的能力，所以才想邀请你出任我们公司的CEO，可是柳总你不诚心啊。”

“是，事情确实比较棘手，您这边到时候面临的压力也必然很大，可正因如此我才会找您不是吗？”

他陆陆续续的说了差不多十五分钟，这才挂了电话，揉了揉眉心，又站起身接了杯水，问宁渊道，“怎么了？”

“您在找职业经理人？”宁渊没有回答他的问题，而是疑惑的问他道，“公司出什么问题了吗？”

闻苑笑了笑，端着杯子在他的身边坐下。

昂徕是典型的家族企业，家族企业的好处是大家的利益绑在一起，谁也不会做出背叛公司的事情，可他的弊端也很明显，任人唯亲，重要的岗位全部由自己的亲属把持。

这种时候，如果亲属很有能力那自然没有问题，可多的是亲属没有能力，却不愿放权，有能力的人上不去，没能力的人下不来，最后，大厦将倾。

昂徕现在就隐约有这样的征兆。

蔺老爷子在的时候，闻苑早已经发现了公司许多事情上的不合理，只是那会儿蔺老爷子的时间所剩无多，闻苑想让他安安稳稳的离开，所以什么都没有做。

可现在，蔺老爷子走了，闻苑也决定大刀阔斧的改革了。

只不过他到底也是蔺家人，大家都是亲戚，有些事情他做起来不方便，所以闻苑想找一把明面上的刀，去让对方劈开现状，也相当于把压力与纷争转嫁给对方。

然而这样的人并不好找，对方必须有足够的能力能接下这个担子，同时也需要有足够的人品，不然一旦到了时间，他离开了公司，连带着带走一批公司的精锐，那损失的还是自己。

为此，闻苑这段时间一直在为此苦恼。

“昂徕以后肯定是要留给星沉的，我不想到时候留一个金玉其外败絮其中的集团给他，我想让他接手的时候，昂徕能充满生机，他想要怎么发展就可以怎么发展。所以我想聘请柳棕，但我知道柳棕的价值，柳棕自己也清楚，所以他正和我漫天要价呢。”

闻苑笑了笑，靠在了沙发上，“不过柳棕这人过于精明，昂徕这次改革，又肯定会耗时很长，我粗粗估计差不多得七八年，到时候，以柳棕的精明，难保离开时，不会产生小的动荡。”

闻苑说完，叹了口气，“好了，不说我的事了，你来找我，是有什么事吗？”

宁渊看着他，沉默了许久，和他道，“姐夫，或许也一定需要柳棕。”

他说，“我也可以，你可以让我试试。”

闻苑有些惊讶，宁渊和他说了荣亚集团分公司的事情，又道，“我会比柳棕更听话，也更支持您的想法，所以，您可以让我试试，如果不行，再换柳棕也可以。”

“那荣亚集团那边？”