不过除了钞能力外，其他因素也发挥了作用。ceo本身这个贼样，合伙人们也并没有多喜欢他、多依赖他，同时，合伙人们对

于saintgames这家公司、对于自己开发的游戏，感情其实是很深的。

泛海集团的公开信立即超了正面作用。他们当然不愿意被中国公司收购，可泛海的信一片赤诚，更重要的是，泛海承诺提高工资。

“靠情怀压榨员工”确实是行业的普遍现象。员工们都为爱工作，而不是为钱工作，好像谈钱就落入俗套了。可员工们看着其他公司的工程师们其实也会难过，会想“为什么”。

某游戏论坛上，有个自称saintgames员工的老用户发帖子说，他本来挺排斥泛海的，可看完了公开信后，他改变了最初想法，觉得说不定真比现在强。他还说，公司同事普遍觉得泛海态度抚真诚的。

经鸿看着他的语法，感觉是个日本人。

看起来，这一次的敌意收购会进展得比较顺利。

经鸿相信，saintgames的股东马上就会开始出售手中股份。

经鸿与赵汗青二人完全不曾料到的是，感恩节回来，saintgames收购案风云突变、急转直下。

见saintgames董事会与泛海这“白衣骑士”闹掰了，清辉集团竟卷土重来、再度出手，向股东们发了一份竞争性的收购要约，报价要比泛海那份高出一些，但差不太多。

经鸿没想到，此前清辉都已经退出竞购了，可周昶竟仍旧关注《远征》，同样没有被markgreenberg的手脚所蒙蔽，好像料到泛海与saintgames不久之后会起粗睡一般。

saintgames董事会这一次又非常绿茶。在股东们的逼迫下，扛不住的saintgames董事会向股东们提出了四个选择，分别是“接受泛海的要约”“接受清辉的要约”“在市场上出售股票”“继续等待新的要约”。

堪称废话文学的典范。

面对这样两份报价，股东自然全都想卖，于是逼迫saintgames董事会给出公司的建议。而saintgames董事会又玩儿了一把文字游戏，全部建议其实就等于全部不建议。

saintgames董事会在拖延时间。

经鸿听说，"拖"其实主要是ceo也就是markgreenberg的意思。

在法律上，董事

会是有义务为股东们谋求利润的，面对这样两份报价如果依然"不推荐"显得非常缺乏道理，可事实上，公司股东与董事会在利益上往往存在冲突，董事会不愿意公司被收购，有自己的小九九。这次也是，saintgames董事会在用废话拖延时间。