董事会代表视频结束。

管家开始说明：“接下去是四百九十九万的问题。诸如姜娜她拿猎团薪水，她将自己父母留下的房产抵押在海外进行投资，每个月获得固定的收益。在缴纳税金之后，合法的进入了她的账户。猎人是一次性拿钱，怎么冼钱是他们的事，我们概不过问。也可以协助联系可靠的机构。你怎么拿到酬劳呢？”

袁忘：“这个？”冼钱是可以，但是手续费要的太高，这可是正当收入。

管家道：“侦探联盟遭受重创，死者多人，失踪者多人。为了保证侦探联盟的实力不大幅速水，两个月后侦探联盟将进行一次选拔考核。如果你能成为侦探联盟的成员，就可以接到幽灵的雇佣。幽灵会通过侦探联盟雇佣你，报酬自然很高。可以合法把钱收到自己的账户上。这是一个持续的，安全的收钱的手段。”

管家：“如果你有信心通过侦探联盟的考核，成为侦探联盟的成员，我现在就可以将这笔钱进行无风险投资。预计月收益5左右。如果亏损，当月亏损部分由猎团垫付。在考核结束的三个月内，这笔钱会陆续到达你的账户。”

第一百七十五章 潜力

袁忘脑筋一转，问：“我最近孤独寂寞冷，是不是可以考虑参加下一次的考核？”

管家提出条件很好，特别是当月亏损由猎团垫付这个优惠条件。假设第一个月赚二十万，第二个月亏了两百万，袁忘还是可以拿到本金加投资收益五百二十万。

“我拒绝。”管家哭笑不得，前面讨论可以看出袁忘的格局很大。对待问题能从哲理、人生、社会等各方面对问题进行了阐述。突然话锋一变，市侩的让管家有些招架不住。

袁忘无奈道：“好吧，好吧。”

谈完钱的事，管家没有断线，问：“袁忘，我要做个小调查，几个问题。你是否曾经仇视过某些人？某些阶层？某个团体？”

袁忘想了一会：“自我记忆来，我从没仇恨过别人。”

管家追问：“诸如在你儿童年代，身边朋友死亡，难道你对发动战争的人没有任何的仇恨吗？”

袁忘：“特丽莎对我说，相比仇恨，更难的是宽容。老毒告诉我，仇恨是一种负面情绪，必须有效的转化为动力，否则你不需要有仇恨。王胜告诉我，仇恨某人和羡慕某人一样，是因为你的能力还达不到解决问题的阶段，是完全没有意义的事情。当你能力超过某人，即使某人伤害了你，你也不会有仇恨情绪，因为你可以解决这问题。”

袁忘：“综合总结来说，仇恨是一种负面的，没有积极意义的情绪。诸如我儿童时代有能力，我杀掉发动战争的人，也不会是因为仇恨，而是因为除掉他可以结束战争。或者除掉他可以慰藉死去的人。做事需要理由，做事不需要情绪。带有情绪的做事更容易让事情搞砸。”

袁忘所说指的是杀人，报复等使用极端手段时，要考虑理由，而不是被情绪所主导。日常无所谓的事，可以让情绪主导自己的思想。